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2017
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鄭建水董事長在2016年上半年工作會議上的講話 （摘要）
發(fā)布者:山東金潤 瀏覽次數(shù):
各位同事：
剛才各位中高層就上半年工作情況做了詳細(xì)匯報，在經(jīng)濟形式依然下行的上半年，各業(yè)務(wù)部門攻堅克難，通過不懈的努力取得了不俗的業(yè)績，首先對各位做出的成績表示祝賀。
上半年公司提拔了一批年輕的管理干部，我們以后會不斷地把德才兼?zhèn)?、品質(zhì)優(yōu)良的80、90后生力軍充實到領(lǐng)導(dǎo)崗位，做好人才儲備。一是把現(xiàn)有內(nèi)部人才通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、交流提高自身能力和綜合素質(zhì)；同時從外面大量引進公司需要的優(yōu)秀人才，做好公司人才梯隊建設(shè)和后備人才培養(yǎng)。
公司上半年完成了幾項重點工作——考核、承包，圍繞12字工作方針“搭建平臺、整合資源、利益共享”展開工作，在金潤公司的平臺上，真正讓每一位員工充分展示聰明才智，充分展示自我。
上半年工作做簡要總結(jié)
1、咨詢工作業(yè)績不俗，公司下一步工作重點是利用平臺強化分公司管理，加強監(jiān)督檢查，嚴(yán)格規(guī)范分公司管理辦法及推薦獎勵，從內(nèi)部選拔和外部招聘優(yōu)秀的人才參與到中介業(yè)務(wù)的承包和管理工作。
2、開發(fā)項目與五仙勝境項目：和諧居土地手續(xù)正在辦理中，進展順利；香榭居工程施工進展順利，銷售重點及難點在香榭大廈，隨著蘭雁大道拓寬全面開工和高鐵站的全面建設(shè)，我們的項目越來越彰顯出得天獨厚的優(yōu)勢：交通方便，緊鄰的蘭雁大道將成為淄博北城的主干道；地段優(yōu)越，將成為以銀泰城為商圈的核心和高鐵北站商圈的核心。
3、五仙勝境項目：公司從2010年關(guān)注休閑旅游和養(yǎng)生項目，在房地產(chǎn)發(fā)展高潮的時候，我們就已經(jīng)意識到生態(tài)農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游、鄉(xiāng)村別墅是今后發(fā)展方向，并能夠及時捕捉信息和確定發(fā)展思路。從去年7月份開始運作一期600畝百果園項目，主要目的是首先恢復(fù)植被，打造良好的生態(tài)環(huán)境。六月份，李克強總理在天津舉行的達(dá)沃斯世界經(jīng)濟論壇會上發(fā)言，國家未來五大幸福消費產(chǎn)業(yè)是文化、體育、旅游、養(yǎng)老、健康。養(yǎng)生產(chǎn)業(yè)潛力巨大，將會逐步取代房地產(chǎn)業(yè)，成為國民經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè)。我們的五仙勝境項目未來幾年、十幾年將會把這些元素逐漸地呈現(xiàn)出來。公司具有戰(zhàn)略性眼光，能夠把握國家經(jīng)濟形勢，定位準(zhǔn)確，打造的五仙勝境項目符合國家的產(chǎn)業(yè)政策，成為國家重點扶持項目。市委市政府對鄉(xiāng)村旅游項目也非常重視，力爭將南部山區(qū)打造成鄉(xiāng)村旅游的基地，同時也會把五仙勝境眾多項目列為扶持項目，支持力度非常大。公司從項目運營開始要嚴(yán)格按股份制企業(yè)規(guī)范運作，幾年后力爭實現(xiàn)新三板上市。
下半年工作部署：所有工作圍繞12字方針：搭建平臺，整合資源、利益共享
一、搭建好公司平臺，內(nèi)部培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞娜瞬懦鋵嵉焦芾韻徫?，參與承包和競爭。外部大力打造分公司，實現(xiàn)真誠合作，互惠互贏的利益格局。
二、和諧居手續(xù)國慶節(jié)前爭取全部辦理完畢，香榭居項目完成銷售目標(biāo)1.1億。
三、五仙勝境一期百果園項目國慶節(jié)開園，五老峪村達(dá)到搬遷條件。
四、要求公司員工都要做一個品德高尚的人，堅決遵守公司“誠實守信，高效創(chuàng)新”的企業(yè)精神。
1、誠實是立身之本，做人實實在在，才能贏得別人的尊重，不管是匯報工作還是反映問題，都要實事求是，不能弄虛作假。
2、厚道：厚德載物，是做大事的基本修行，多為別人著想，樂于吃虧。
3、善良：常懷感恩之心，感恩朋友，感恩公司，多行善事，多存善心，做人做事坦坦蕩蕩，問心無愧。
4、寬容：學(xué)會寬容與自己意見不同的人，特別是與自己有矛盾的人，實際是給自己心靈松綁，工作中難免磕磕絆絆，多換位思考，用寬容之心一笑了之。
5、大氣：做事要大氣，是一個人內(nèi)心世界的外觀表現(xiàn)，是一個人綜合素質(zhì)對外散發(fā)的無形力量，是經(jīng)歷生活歷練培養(yǎng)出的浩然之情。談吐要大方得體，處事要自然和諧，生活態(tài)度要平和，不急躁，不懈怠，要學(xué)會忍讓，不輕易讓自己的涵養(yǎng)挑戰(zhàn)別人的淺薄，有浩然之氣，讓別人敬重而不敬畏。
6、要以大局為重，有大局意識。要從長遠(yuǎn)看待問題，不計較眼前得失，從而得到長遠(yuǎn)的利益，這是我們克服困難，推進工作的基本要求。要堅定不移樹立大局意識和全局觀念，從大局看待問題，把工作放在大局中思考、定位，正確的認(rèn)識大局，自覺服從大局，堅決維護大局。
7、要樹立團結(jié)意識，要認(rèn)清公司形式，深刻理解公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，要不斷的學(xué)習(xí)知識，開拓視野，創(chuàng)新工作，遵守規(guī)則和規(guī)章制度，不能以局部利益影響大局發(fā)展。公司所有部門之間要有協(xié)作意識、共贏意識，做到統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)發(fā)展。
8、甘于奉獻，不利于公司的事情不做，不利于公司的話不說，不計較個人得失，要敢于付出，相信付出必有回報。人人一小步，企業(yè)一大步，只要我們提高對全局觀念的認(rèn)識，在工作中識大體，顧大局，從身邊的小事做起，從我做起，將大局意識深植于內(nèi)心，相信我們金潤公司一定會無往而不勝。